Voorbeelden Interim Management

• Teammanagement
  • Instroom, doorstroom, uitstroom medewerkers
  • Implementatie proces methodieken als ASL/BISL voor eigen team en binnen de gehele keten
  • Bestendig, wendbaar en voorspelbaar beheerteam bouwen
  • Hoge engagement medewerkers
  • Hoge klanttevredenheid door duidelijke afspraken, voorspelbaarheid en betrouwbaarheid
• Sectormanagement/Accountmanagement (tactisch management)
  • Ontwerpen, implementeren of verbeteren accountteam
  • Implementatie account management model